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研究生真的比本科生值钱吗?

作者:2017-01-11 18:51阅读:文章来源:论文代写

昨天上游戏,终于看到了因准备考研二战而失踪已久的朋友。

 

不管是在刚萌生考研念头时,还是辛苦备战中,又或是考完大呼痛快睡他个一天一夜后,他说他总有个疑问,不知道研究生是不是真的比本科生值钱。

 

今天我们就用数据来分析一下这个问题。

 

有很多人觉得研究生不比本科生好找工作,其中有个很大的依据就是“就业率”。2009年到2011年,甚至曾经出现研究生连续三年就业率低于本科生的状况。

 

所以辛辛苦苦读三年,白读了?

 

当然不是。就业率这个东西,你懂的嘛,只要不是在家里闲待着,都算就业,什么考研、考博、留学等等,都可以纳入在内。那本科生就业率的“水分”当然比研究生大得多了,因为本科生读研的比例远远高于研究生读博的比例。

 

以上海市某所高校2011年的就业数据为例,研究生总数为3487人,其中升学和出国人数分别为118人和187人,签约人数为2428人,占总数的69.63%

 

反观本科生,总数为3044人,其中升学和出国人数分别是852人和760人,签约人数则仅有1149人,仅占总数的37.74%

 

此外,研究生和本科生的求职档位不同一般来说,研究生对于工作的期待比本科生要高。招聘网站上的岗位描述中除了工作职位、薪资待遇等信息,很多还对学历有要求。

 

 

 

据业内人士透露,在求职时,研究生降档竞争优势巨大,本科生升档竞争几乎没有胜算。

 

不过,不可否认的是,很多高校研究生教育确实掺了水。我上大学的时候,老师就总是哀叹一代不如一代,他们那时候考上大学、研究生多不容易啊,管得多严啊,成绩不好分分钟被开除啊。

 

数据确实如此,2016年研究生录取人数几乎比2004年翻了一番

 

 

 

有专家表示,虽然研究生招生规模在不断扩大,但是高校教育资源却没有同步增长,一个导师带数十名研究生的实例屡见不鲜,研究生的论文也常常抄袭,质量堪忧。有些研究生上班以后,科研能力和实践能力都不行,用人单位也很头痛。

 

 

 

就业起薪上,平均来说,硕士生其实是比本科生有优势的。

 

以2015年数据为例,第三方教育数据咨询和评估机构麦可思公布的薪酬数据显示:

 

 

 

在不同起薪的岗位上,硕士生对比本科生的薪资优势也有所差异。

 

起薪超过一万的岗位,硕士的薪酬优势更明显;但是起薪处在5000-8000元的范围之间时,硕士生的优势并不明显,相反企业更愿意选择让本科生来完成岗位工作。

 

 

比如金融行业,将2014年本科生起薪和硕士生起薪进行了对比可见,处在尾端的,5000元以下的起薪,本科生(9.1%)和硕士生(8.7%)的比例相差不大。

 

但是,起薪10000元以上的比例,硕士生(21.7%)的比例明显高于本科生(13.6%)。

 

起薪处于中间段的5000-8000元,本科生更具有优势,本科生比例(40.9%)要高于硕士生(34.8%)。8000-10000元的起薪中,本科(36.4%)和硕士生(34.8%)的比例比较接近,但本科生依然保持了一定的薪酬优势。

 

 

不过,研究生对比本科生至少还要加两年的“时间成本”,如果本科生把这两年的工作经验算上,和研究生的差距也并不明显了。

 

所以,不是所有专业都适合考研,也不是所有专业研究生都比本专科生有薪资优势,把考研当作“升值”的同学,一定要打听清楚了。

 

 

1.考公务员或编制底子厚一点

 

如果你想考国考或者省考,读研会增加你的竞争力。

 

查看一下历年考试职位表,很多好的职位其硬性条件都是要求研究生学历。此外,研究生的应试能力较强。你在研究生期间所锻炼出来的考试能力、论文写作能力在公务员考试中是绝对加分的。

 

2.新的起点,开阔眼界

 

有很多考研的同学都说,他们考研只是为了完成自己的一个心愿,在更好的学校感受不一样的学习氛围。

 

有什么样的环境,培养什么样的性格和习惯。研究生和本科生本身没有什么可比性,如果上了研究生以后,懒散,不自律等等,那就会白白浪费两年甚至三年的时间。如果好好学习,努力奋进,两三年的学习时间,会沉淀很多,得到很多,锻炼很多。

 

正如21世纪教育研究院副院长熊丙奇说,高校也好,学生也好,别光顾着考研,忽略了基本能力的培养,搞得有些人读完了研究生,论文还是不会写,最基本的实验还是不会做。

 

 

不要把研究生考试当作三年的终点,否则,不光是你的,硕士文凭都会越来越不值钱。

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